پایان طرح تغییر ساعت کاری در استان گلستان
تاریخ انتشار: ۲۵ مرداد ۱۳۹۷ | کد خبر: ۲۰۱۷۳۲۵۱
استاندار گلستان خطاب به تمامی ادارات و دستگاه‌های دولتی، بانک‌ها، شهرداری‌ها و موسسات غیردولتی پایان طرح تغییر ساعت کاری در فصل تابستان را اعلام کرد. ۲۵ مرداد ۱۳۹۷ - ۱۲:۴۳ استانها گلستان نظرات
به گزارش خبرگزاری تسنیم از گرگان، به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی استانداری گلستان، در ابلاغ سیدمناف هاشمی به دستگاه‌های اجرایی استان آمده است: با توجه به اعلام سازمان هواشناسی مبنی بر کاهش دمای استان طی روزهای آتی و حسب تصمیمات متخذه در جلسه مدیریت بحران استان، ساعت کاری تمامی دستگاه‌های اجرایی استان از شنبه 27 مرداد ماه به حالت اولیه بازمی‌گردد.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
در بخش دیگری از نامه استاندار گلستان به دستگاه‌های اجرایی آمده است: به منظور صرفه‌جویی و اهمیت کاهش مصرف برق، خاموش کردن سیستم سرمایشی یک ساعت قبل از پایان وقت اداری، قرار دادن سیستم سرمایشی بر روی درجه رفاه (24 تا 26 درجه)، خاموش کردن لوازم برقی غیرضروری و اضافی و استفاده از نور طبیعی طی ساعت کار، کماکان ضروری است.
لازم به ذکر است مسئولیت حسن اجرای این بخشنامه بر عهده مدیران دستگاه‌های اجرایی در شهرستان و استان (حسب مورد) است و مدیریت شرکت توزیع نیروی برق استان عملکرد ادارات و دستگاه‌ها را در این زمینه گزارش خواهد کرد.
در پی گرمای بی‌سابقه و افزایش مصرف و توجه به صرفه‌جویی در مصرف انرژی بر اساس دستور استاندار گلستان ساعت کار ادارات از دهم تیر ساعت 6 و 30 دقیقه تا 13 و 30 دقیقه اعلام شده بود.
انتهای پیام/م
R41471/P1486/S6,70/CT12منبع: تسنیم
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.tasnimnews.com دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «تسنیم» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۰۱۷۳۲۵۱ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
گلایه کارکنان از متوقف شدن اجرای طرح عقد قرارداد مستقیم با نیرو‌ها در برخی از شرکت‌ها
طبق قانون اساسی و با هدف حذف شرکت‌های پیمانکار و واسطه و برقراری عدالت اجتماعی مقرر شد تا از واگذاری نیروهای قرارداد معین به شرکت‌های پیمانکار خودداری شود و دستگاه اجرایی به طور مستقیم با نیروهای خود قرارداد یکساله منعقد کنند. اما این قانون در برخی از شرکت‌ها همچنان به اجرا در نیامده است و موجب نارضایتی کارکنان آنها شده است.
شهروند خبرنگار ما با ارسال پیام از متوقف شدن اجرای این قانون در سال ۱۴۰۳ در برخی از دستگاه‌های اجرایی خبر داد و از مسئولان درخواست رسیدگی کرد تا کارکنان از بلاتکلیفی رها شوند.
متن پیام شهروند خبرنگار
باسلام، لطفا مصوبه مجلس در خصوص قرارداد‌های مستقیم کارگران در دستگاه‌های اجرایی که قرار بود ۱۴۰۳ اجرا شود، اما مسکوت مانده است پیگیری شود تا از بلاتکلیفی خارج شویم.
برای یادگیری اصول تصویربرداری خبری به صفحه «آموزش تصویربرداری برای شهروندخبرنگاران» مراجعه کنید
باشگاه خبرنگاران جوان شهروند خبرنگار شهروند خبرنگار
حقوق کدام یک از ایثارگران در سال ۱۴۰۳ افزایش داشت؟